AO/IC Adviseur / Risicomanager

Dit ga je doen

Je bent verantwoordelijk voor het (door)ontwikkelen van strategisch risicomanagement en de AO/IC-functie binnen Dichterbij. Dit doe je door het identificeren, analyseren en monitoren van strategische- en procesrisico's. Je adviseert over passende beheersmaatregelen. Daarnaast beoordeel je interne controle mechanismes en voer je zelf controles en (proces)audits uit. Je werkt geregeld en professioneel samen met collega’s uit de hele organisatie. Je werkt veelal op strategisch niveau, maar zoekt hiervoor ook de verbinding met de operationele praktijk. Door jouw inspanningen groeien wij in procesmatig werken, houden we zicht op de grootste risico’s en beheersmaatregelen en zorgen we er voor dat processen effectief en efficiënt verlopen. Je draagt op deze manier bij aan de zorg voor onze cliënten.

Werkzaamheden die je uitvoert zijn onder andere:

• Je ontwikkelt en implementeert het AO/IC beleid;
• Je ontwikkelt en implementeert risicomanagement. Hierbij faciliteer je andere afdelingen met werkwijzen, tools en je kennis;
• Je actualiseert het interne controleplan en helpt mee met het uitvoeren van risicoanalyses en -audits;
• Je adviseert het managementteam over AO/IC en risicomanagement. Dit doe je onder andere door middel van periodieke rapportages;
• Je signaleert knelpunten in processen en komt actief met concrete voorstellen tot verbetering. Hiervoor volg je ontwikkelingen in (externe) wet- en regelgeving;
• Je biedt trainingen aan collega's zodat het kennisniveau van AO/IC en risicomanagement toeneemt.

Hier ga je werken

Je komt te werken in team Control binnen de afdeling Bedrijfsvoering. Hiermee word je een onderdeel van de serviceorganisatie. Wij faciliteren hybride werken, waarbij je uiteraard wordt voorzien van goede thuiswerkfaciliteiten.

Met wie werk je

Je rapporteert aan de concerncontroller, maar adviseert de raad van bestuur en directieleden ook veelvuldig vanuit een onafhankelijke positie. Je werkt daarnaast met externe stakeholders zoals de accountant.

Wij bieden jou

• Salaris in schaal FWG 65 volgens de CAO-Gehandicaptenzorg tussen de € 4.269,00 en € 6.446,00 bij een 36-urige werkweek. Per december 2024 worden de salarissen bovendien met 2% verhoogd;
• Een vaste eindejaarsuitkering van 8,33% van je jaarsalaris en 8% vakantietoeslag;
• Tot 400 euro per jaar fiscaal voordeel als je bijvoorbeeld een telefoon, laptop, fiets of sportabonnement koopt;
• Hybride werken: je krijgt de flexibiliteit om zowel op kantoor als elders te werken, afhankelijk van de aard van je werkzaamheden en persoonlijke voorkeuren. We faciliteren in een goede thuiswerkplek;
• Voordelig extra verlofuren kopen of verkopen;
• Volop mogelijkheden om te groeien, zowel persoonlijk als in je vakgebied;
• Toegang tot het VitaalPortaal, dat jou helpt om vitaal te blijven en je werkgeluk te vergroten.

Dit ben J!J…

• Je hebt een afgeronde academische opleiding (bijvoorbeeld RA) met meerjarige werkervaring in AO/IC, risicomanagement of interne audit;
• Uitstekende kennis van processen, risicoanalyse en interne controle;
• Grondige kennis van relevante financiële en fiscale wet- en regelgeving binnen de gezondheidszorg;
• Sterke analytische vaardigheden en het vermogen om complexe zaken helder en bondig te rapporteren;
• Onafhankelijke oordeelsvorming en het vermogen om te opereren vanuit een onafhankelijke positie.

Dichterbij een betekenisvol leven

Met jouw kennis en ervaring maak jij een verschil! Wat jouw talent ook is of welke rol je ook vervult, je krijgt de vrijheid om op jouw eigen manier bij te dragen aan het verbeteren van de zorg voor onze cliënten.

Wij zijn Dichterbij voor mensen met een verstandelijke beperking en de mensen om hen heen. Bij Dichterbij geloven we dat iedereen een betekenisvol leven verdient, waarin je jezelf kan en mag zijn. In een omgeving die accepteert wie je bent. Dat is in de kern wat we geloven en waar we voor staan.  
Bij Dichterbij kijken we elke dag opnieuw naar wat de cliënt nodig heeft. Samen met zijn of haar omgeving kijken we hoe we de basale behoeften kunnen vervullen. Dat doen we vanuit wensen, talenten en mogelijkheden.

Met meer dan 4.000 collega’s bieden we ondersteuning, zorg en behandeling. Dat doen we op verschillende locaties in Limburg, Noord-Brabant en omgeving Nijmegen.

Meer weten? Of solliciteren?

Herken jij jezelf in dit profiel en bij jij klaar voor een nieuwe uitdaging? Solliciteer dan voor 10 november 2024! Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Maarten Delgijer, Concerncontroller, via 06-29692926. Wij zien uit naar jouw reactie!